اختبارات الشخصية
اختبارات الشخصية هذه تسألك أسئلة قصيرة عن شعورك وتصرفك في العادة، وتبيّن أين تقع إجاباتك على بضع سمات درسها العلماء جيدًا.
- اختبار العوامل الخمسة الكبرى للشخصيةنظرة طويلة ودقيقة إلى خمس سمات واسعة، مع تفصيل أكثر لكل منها.
- اختبار الشخصيةخمسون عبارة قصيرة عن حالك المعتادة، لخمس سمات واسعة.
- اختبار شخصية سريععشر عبارات قصيرة: رسم سريع لخمس سمات واسعة.
- اختبار أنماط الشخصية الـ 16انظر إلى إجاباتك في العوامل الخمسة الكبرى على شكل أربعة مفاتيح ورمز من أربعة أحرف.
- اختبار الميول المهنيةاعرف أي أنواع النشاط تميل إليها أكثر.
- اختبار الثالوث المظلماستبيان قصير عن أربعة جوانب أقل لطفًا في الشخصية.
- اختبار التوجه السياسياعرف أين تقف على أربعة مقاييس للقيم.
- اختبار تقدير الذاتاستبيان قصير عن نظرتك إلى نفسك.
كيف تعمل هذه الاختبارات
يستخدم كل اختبار استبيانًا منشورًا. تقرأ عبارة، مثلًا عن مدى انبساطك، وتختار إلى أي حد تصفك. ثم تُجمع إجاباتك في عدد قليل من السمات، وتبيّن النتيجة أين تقع بين طرفي كل سمة، لا أي نوع من الناس أنت.
وكل استبيان مطبوع كاملًا في مكتبة استبيانات الشخصية، مع عباراته ومؤلفيه ومصدره والرخصة التي يُستخدم بها، لترى من أين تأتي الأسئلة.
ما تستطيع النتيجة قوله وما لا تستطيعه
نتيجة الشخصية تصف كيف أجبت في يوم واحد. وهي للفضول والتأمل الذاتي فقط، وليست تقييمًا طبيًا أو نفسيًا، ولا تستطيع أن تقول لك أي عمل تختار أو من تكون.
وإن كان شيء في حياتك يقلقك، فتحدّث إلى طبيب أو مختص آخر. فالاستبيان القصير على الإنترنت ليس الأداة المناسبة لذلك، ولا يحل شيء في هذا الموقع محل المختص.
إجاباتك تبقى معك
تُستخدم إجاباتك في متصفحك لحساب نتيجتك، وتُحفظ على هذا الجهاز فقط. لا يُرسل شيء إلينا ولا يوجد حساب.
وبعض الاستبيانات يسأل أسئلة أكثر حساسية. وتبقى نتائجها مخفية عن قائمة نتائجك ما لم تختر إظهارها.
اختر الطول الذي يناسبك
تختلف الاختبارات في الطول. القصير يعطي رسمًا تقريبيًا في دقيقتين، والأطول يعطي صورة أدق للسمات نفسها، بأسئلة أكثر وصبر أكثر قليلًا. ويمكنك أن تتوقف في أي وقت وتكمل لاحقًا، وما أجبت عنه يبقى في هذا المتصفح إلى أن تمسح بياناته.
ماذا تقول الدراسات
السمات الخمس التي تقيسها هذه الاختبارات تظهر عبر اللغات والثقافات: ففي دراسة شملت 11,985 شخصًا قيّمهم آخرون في 50 ثقافة، ظهر البناء نفسه واضحًا في جميعها[1]. وربطت مراجعة لدراسات التوائم والعائلات نحو 40% من الفروق بين الناس بالجينات[2]. وتشرح مقالات الحقائق عندنا سمات الشخصية الخمس الكبرى وما يقوله البحث عن أنماط الشخصية.
المصادر
- McCrae, R. R., & Terracciano, A. (2005). Universal features of personality traits from the observer's perspective: Data from 50 cultures. Journal of Personality and Social Psychology, 88(3), 547–561.doi:10.1037/0022-3514.88.3.547
Abstract: "To test hypotheses about the universality of personality traits, college students in 50 cultures identified an adult or college-aged man or woman whom they knew well and rated the 11,985 targets using the 3rd-person version of the Revised NEO Personality Inventory. Factor analyses within cultures showed that the normative American self-report structure was clearly replicated in most cultures and was recognizable in all." "Cross-sectional age differences for 3 factors followed the pattern identified in self-reports, with moderate rates of change during college age and slower changes after age 40."
(قُرئ في 2026-10-06: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/15740445/) - Vukasović, T., & Bratko, D. (2015). Heritability of personality: A meta-analysis of behavior genetic studies. Psychological Bulletin, 141(4), 769–785.doi:10.1037/bul0000017
Abstract: "the final sample included 62 independent effect sizes, representing more than 100,000 participants of both genders and all ages." "The average effect size was .40, indicating that 40% of individual differences in personality were due to genetic, while 60% are due to environmental influences." "study design was a significant moderator with twin studies showing higher estimates, .47, compared to family and adoption studies, .22."
(قُرئ في 2026-10-06: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/25961374/)